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招聘职位: 销售代表 招聘企业: 中信银行信用卡中心北京分中心
公司规模:500人以上 公司类型:国企 公司行业:保险/金融/投资/证券/银行
  • 性别要求:
  • 招聘人数:10人
  • 年龄要求: 22-32岁
  • 雇佣形式: 全职
  • 截止日期:2012-03-01
  • 学历要求:大专
  • 薪资待遇:3001到4000
  • 工作经验:
  • 工作地点:北京市朝阳区
职位描述:
职位描述及要求1、 大学专科及以上学历,专业不限 3、具有较强的人际关系沟通能力亲和力和业务拓展能力; 4、诚实守信,具有良好的团队合作精神; 5、具有迎接挑战的信心和对工作的激情; 6、拥有销售的良好经验者优先考虑。7.(1500--2500)+补贴(200--600)+高提成+五险一金8、大专以下学历请勿投简历,有意者请拨打联系人电话,条件合格会安排面试。面试时请带身份证和学历证书原件。
任职条件:
职位描述及要求1、 大学专科及以上学历,专业不限 3、具有较强的人际关系沟通能力亲和力和业务拓展能力; 4、诚实守信,具有良好的团队合作精神; 5、具有迎接挑战的信心和对工作的激情; 6、拥有销售的良好经验者优先考虑。7.(1500--2500)+补贴(200--600)+高提成+五险一金8、大专以下学历请勿投简历,有意者请拨打联系人电话,条件合格会安排面试。面试时请带身份证和学历证书原件。

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中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,原名中信实业银行,是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一,是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行,并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。伴随中国经济的快速发展,中信实业银行在中国金融市场改革的大潮中逐渐成长壮大,于2005年8月,正式更名“中信银行”。2006年11月,中信银行成功引进战略投资者,与欧洲领先的西班牙对外银行(BBVA)建立了优势互补的战略合作关系。2006年12月,中信银行引入中信国际金融控股有限公司作为股东与中国中信集团公司共同发起,成立中信银行股份有限公司。2007年4月27日,中信银行在上海交易所和香港联合交易所成功同步上市。今天的中信银行,经过二十的发展,已成为国内资本实力最雄厚的商业银行之一,是一家快速增长并具有强大综合竞争力的全国性商业银行。中信银行信用卡中心是中信银行总行在深圳设立的对信用卡业务进行集中操作、独立核算、公司化和专业化管理的业务部门作为国内信用卡行业的先行者之一,中信信用卡在2006年取得了令人瞩目的成绩,发卡量、交易量、业务收入等业务指标均创造历史新高。随着中信魔力金卡、“国航知音”中信信用卡、中信 2006FIFA 世界杯万事达卡、中信 I 卡、中信麦考林联名卡、中信燕莎商城联名卡、中信新大新联名卡、中信网通联名卡、中信电信 V 卡联名卡等新产品的闪亮登场,与国美、苏宁两大全国性家电连锁巨头合作的中信商场分期业务以及邮购分期业务的全面启动,白金卡十项服务的全面升级,商场分期“特惠日”闭店专属优惠活动、中信商旅服务等一系列服务的创新,中信信用卡的品牌形象得到了迅速提升并获得了社会各界和广大客户的好评。 2006年,中信信用卡荣获由世界经理人周刊、世界金融实验室、华尔街电讯网站主办的第三届“世界金融实验室年度大奖”之“2006年中国最值得信赖的十大银行卡”奖;在由和讯网主办的“中国信用卡产业观察与测评”中,中信信用卡从 14 家评比银行中脱颖而出,并凭其费用、卡务、功能、增值几方面的优秀体现,获得 2006中国信用卡测评之综合排名第二的好成绩,并荣获卓越级“ 2006中国信用卡测评最佳用户体验奖”。中信魔力金卡以其独特的产品设计和个性化的服务功能,被VISA国际组织授予“最具价值女性信用卡产品奖”和《经济观察报》主办的“ 2005-2006 年度中国杰出营销奖”服务业三等奖;“国航知音”中信信用卡获得万事达卡国际组织授予的“最具价值航空信用卡奖” ;中信白金卡入选 2006 “中国顶级品牌榜”;中信银行信用卡客服中心以周到细致的服务获得“ 2006 中国最佳呼叫中心”称号……
以上是中信银行信用卡中心北京分中心发布的销售代表职位信息,提示:投递简历时,请注意职位的发布日期与职位要求,有助于提高投递效率.